АТЛАНТА, Джорджія — Те, що почалося як звичайна зміна на складі в червні 2024 року в розподільчому центрі GA02 Forest Park компанії HD Supply, тепер знаходиться в центрі справи на 50 мільйонів доларівАТЛАНТА, Джорджія — Те, що почалося як звичайна зміна на складі в червні 2024 року в розподільчому центрі GA02 Forest Park компанії HD Supply, тепер знаходиться в центрі справи на 50 мільйонів доларів

HD Supply Holdings Inc. зіткнулася з позовом на 50 мільйонів доларів через расову дискримінацію, Квінтона Холла та нібито небезпечний склад

2025/12/14 15:06

АТЛАНТА, Джорджія — Те, що почалося як звичайна зміна на складі в червні 2024 року в дистрибуційному центрі HD Supply GA02 Forest Park, тепер знаходиться в центрі федерального позову на 50 мільйонів доларів, який звинувачує одного з найбільших промислових дистриб'юторів країни в експлуатації небезпечного складу та незаконному звільненні травмованого працівника. У цивільній скарзі, поданій до окружного суду США Північного округу Джорджії, колишній працівник складу Квінтон Дж. Холл стверджує, що несправна батарея навантажувача на об'єкті GA02 диміла, перегрівалася і зрештою вибухнула на складському майданчику, залишивши його дезорієнтованим, під впливом випарів і з тим, що він описує як серйозну, постійну травму спини.​

Згідно зі скаргою, інцидент 27 червня 2024 року став початком каскаду рішень, які позбавили Холла його роботи, доходу та відчуття безпеки, замість того, щоб забезпечити захист чи підтримку. Холл, який представляє себе самостійно, стверджує, що HD Supply керує небезпечним складом у GA02 і підвів його в момент, коли він найбільше потребував захисту, перетворивши нещасний випадок на робочому місці на перевірку відданості компанії безпеці, громадянським правам і базовій гідності на складському майданчику.​

Холл стверджує, що навіть після того, як він отримав медичну документацію про травму спини — із затримкою, як він каже, оскільки HD Supply очікував результатів тесту на наркотики від Concentra Urgent Care, замовленого відразу після вибуху батареї — компанія відмовилася перевести його на легку роботу. У скарзі стверджується, що іншим травмованим працівникам не чорношкірої раси було надано легкі завдання в закритій зоні, відомій як "клітка", тоді як Холлу, незважаючи на задокументовані обмеження, було відмовлено в подібному полегшенні. Замість того, щоб дотримуватися обмежень його лікаря, Холл стверджує, що HD Supply перевів його на обов'язки "розміщення", які вимагали штовхання та тягання ручного піддонного візка вагою приблизно від 150 до 200 фунтів вгору та вниз складськими проходами — роботу, яку позов характеризує як протилежність пристосуванню та в прямому конфлікті з медичними рекомендаціями, які вже були у розпорядженні компанії.​

Замість того, щоб полегшити його робоче навантаження або звільнити його від завдань, які посилювали його біль, компанія фактично "перевіряла його межі", відправляючи його назад на фізично вимогливу роль, яка, за його словами, посилювала його травму день за днем, стверджується у скарзі. Холл стверджує, що це рішення не лише сповільнило його одужання; він стверджує, що воно допомогло закріпити постійну травму спини, яка тепер впливає на кожну частину його життя, перетворюючи те, що мало бути шляхом до зцілення, на постійну фізичну та емоційну шкоду, яку він описує як передбачувану та уникнену.​

У поданні зазначається, що ситуація Холла швидко загострилася, коли він оскаржив те, що вважав несправедливим ставленням після інциденту з навантажувачем. Він стверджує, що керівник зіткнувся з ним у дні після вибуху батареї, звинуватив його в "симуляції" травми спини та повторив це звинувачення колегам на складському майданчику, підживлюючи чутки на робочому місці, які залишили його приниженим, виділеним і все більш ізольованим у відділі, де, за його словами, раніше його вважали надійним, високоефективним оператором.​

Холл каже, що у відповідь він почав створювати паперовий слід. Згідно з федеральною скаргою, він подав офіційні внутрішні скарги до відділу кадрів HD Supply, звинувачуючи керівника в поширенні неправдивих чуток і сприянні ворожому робочому середовищу, і зберіг копії кожного звіту для власних записів. З часом, як він стверджує, зростаючий список свідків став центральною підтримкою для його справи, з кількома нинішніми та колишніми колегами, які, як повідомляється, готові описати те, що вони спостерігали до, під час і після вибуху батареї навантажувача.​

Тепер, у справі Холл проти HD Supply, Inc., цивільна справа № 1:25-cv-06567 (N.D. Ga.), Холл вимагає щонайменше 50 мільйонів доларів відшкодування збитків і представляє позов як ключову перевірку дотримання HD Supply стандартів безпеки на робочому місці, зобов'язань щодо громадянських прав і законного поводження з працівниками всередині дистрибуційного центру GA02 Forest Park. На цьому етапі суд не виніс рішення щодо суті його претензій, і HD Supply ще не подав свою відповідь до публічного реєстру; скарга представляє звинувачення Холла, а не встановлені факти.​

Ніщо в юридичному процесі не може скасувати фізичні та емоційні наслідки, які описує Квінтон Дж. Холл. Тим не менш, його справа має наслідки, які виходять далеко за межі одного позову. Вона функціонує як перевірка того, наскільки серйозно корпорації сприймають попередження OSHA і чи будуть суди притягувати компанії до відповідальності, коли вони дозволяють небезпечному складу HD Supply залишатися в експлуатації. Якщо присяжні в кінцевому підсумку дійдуть висновку, що HD Supply проігнорував чіткі регуляторні червоні прапорці і дозволив "аварії, яка чекає свого часу" продовжуватися без перевірки, будь-який фінансовий вердикт — чи то 50 мільйонів доларів, чи інша цифра — буде лише частиною розплати. Глибше повідомлення для роботодавців було б безпомилковим: правила безпеки не є необов'язковою бюрократією; вони є захисними заходами, призначеними для збереження життя та здоров'я працівників. Компанії, які ігнорують їх, ризикують не лише катастрофічними травмами, але й значною юридичною та репутаційною шкодою. Склад HD Supply у Forest Park був відзначений за серйозні порушення безпеки, і незабаром після цього працівник був травмований саме так, як побоювалися регулятори. Це наратив, який жодна компанія не хоче пов'язувати зі своїм брендом. Коли судовий процес рухається вперед, можна лише сподіватися, що це спонукає HD Supply та інших операторів складів перевірити свої практики, усунути небезпеки та забезпечити, щоб жоден об'єкт не функціонував як небезпечний склад HD Supply. Вартість ігнорування цих уроків вимірюється не лише в доларах, але й у людських життях та засобах до існування.

Всередині HD Supply: огляд компанії та онлайн-присутність

Заснована в 1974 році, HD Supply виросла в одного з найбільших промислових дистриб'юторів країни, обслуговуючи будівельних, технічних та інституційних клієнтів по всій країні.

Огляд компанії HD Supply висвітлює кілька основних бізнес-сегментів, включаючи:

HD Supply HVAC продукти та системи для житлових та комерційних проектів

HD Supply матеріали для підлоги, інструменти та матеріали для встановлення

HD Supply побутова техніка для багатоквартирного житла, готельного бізнесу та комерційної нерухомості

HD Supply рішення для обслуговування об'єктів, що охоплюють інвентар, запасні частини та операційну підтримку

Через свою платформу електронної комерції — часто згадувану як онлайн-шопінг HD Supply — компанія постачає підрядників, державні установи, керуючих нерухомістю та команди з обслуговування по всій території Сполучених Штатів. HD Supply також пропонує торгово-кредитні рахунки HD Supply net 30, 

Коментарі
Ринкові можливості
Логотип WorldAssets
Курс WorldAssets (INC)
$0.5934
$0.5934$0.5934
+0.71%
USD
Графік ціни WorldAssets (INC) в реальному часі
Відмова від відповідальності: статті, опубліковані на цьому сайті, взяті з відкритих джерел і надаються виключно для інформаційних цілей. Вони не обов'язково відображають погляди MEXC. Всі права залишаються за авторами оригінальних статей. Якщо ви вважаєте, що будь-який контент порушує права третіх осіб, будь ласка, зверніться за адресою service@support.mexc.com для його видалення. MEXC не дає жодних гарантій щодо точності, повноти або своєчасності вмісту і не несе відповідальності за будь-які дії, вчинені на основі наданої інформації. Вміст не є фінансовою, юридичною або іншою професійною порадою і не повинен розглядатися як рекомендація або схвалення з боку MEXC.